В последнее время в индустрии криптоактивов снова поднялась волна увольнений, и одна компания уволила целых 65% сотрудников за один раз. Такие массовые увольнения стали типичной практикой для многих проектов, мягко выходящих с рынка, отражая пессимистичные ожидания относительно будущих перспектив рынка.
Это явление в индустрии криптоактивов не является исключением. Мы часто наблюдаем, как проекты следуют аналогичной модели: сначала выпускают токен, затем различными способами разгоняют цену, после чего основная команда выводит средства, затем происходит массовое сокращение, и в конце остается только один операционный аккаунт, который занимается формальностями, а основатель незаметно уходит.
Стоит отметить, что даже некоторые заметные проекты не могут избежать этой участи. Например, один известный проект Layer 1 после запуска основной сети заметно уменьшил активность команды, а интерес сообщества резко упал, направление долгосрочного развития проекта также стало неясным.
Эти явления подчеркивают серьезную проблему, с которой сталкивается индустрия Web3: многие проекты имеют относительно короткий жизненный цикл. Как только завершается выпуск токенов или достигается какой-либо важный этап, команды часто выбирают поспешно реализовать свои активы и выйти, вместо того чтобы заниматься долгосрочным развитием.
Тем не менее, в такой бурной обстановке все же есть некоторые проекты, которые демонстрируют сильную жизнеспособность. Например, такие проекты, как Uniswap и Aave, несмотря на колебания на рынке, продолжают оставаться активными, постоянно способствуя развитию и инновациям в экосистеме.
Для тех, кто борется в сфере Web3, выбор проектов с долгосрочным планом, надежной командой и стабильной экосистемой особенно важен. Это не только позволяет оставаться стабильным в условиях рыночной волатильности, но и снижает уровень тревожности, предоставляя больше возможностей для личного роста.
В мире Web3, полном возможностей и вызовов, устойчивость проекта и степень приверженности команды станут ключевыми факторами для оценки его ценности инвесторами и специалистами. Только те проекты, которые действительно стремятся к долгосрочному развитию и постоянным инновациям, смогут выделиться в этой быстро меняющейся отрасли и завоевать доверие и поддержку рынка.
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
18 Лайков
Награда
18
6
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
DataChief
· 8ч назад
Все еще сидите на железной работе?
Посмотреть ОригиналОтветить0
IntrovertMetaverse
· 16ч назад
Правда, что это двухмерный разыгрывайте людей как лохов?
Посмотреть ОригиналОтветить0
fren.eth
· 16ч назад
Действительно, это все пирамидальная схема.
Посмотреть ОригиналОтветить0
MonkeySeeMonkeyDo
· 16ч назад
Играть так играть, шутить так шутить, кто из нас не прокрутил пару токенов?
Посмотреть ОригиналОтветить0
BoredStaker
· 16ч назад
Увести деньги мир криптовалют.
Посмотреть ОригиналОтветить0
ImpermanentPhobia
· 16ч назад
Старый трюк, разыгрывайте людей как лохов, а потом убегайте.
В последнее время в индустрии криптоактивов снова поднялась волна увольнений, и одна компания уволила целых 65% сотрудников за один раз. Такие массовые увольнения стали типичной практикой для многих проектов, мягко выходящих с рынка, отражая пессимистичные ожидания относительно будущих перспектив рынка.
Это явление в индустрии криптоактивов не является исключением. Мы часто наблюдаем, как проекты следуют аналогичной модели: сначала выпускают токен, затем различными способами разгоняют цену, после чего основная команда выводит средства, затем происходит массовое сокращение, и в конце остается только один операционный аккаунт, который занимается формальностями, а основатель незаметно уходит.
Стоит отметить, что даже некоторые заметные проекты не могут избежать этой участи. Например, один известный проект Layer 1 после запуска основной сети заметно уменьшил активность команды, а интерес сообщества резко упал, направление долгосрочного развития проекта также стало неясным.
Эти явления подчеркивают серьезную проблему, с которой сталкивается индустрия Web3: многие проекты имеют относительно короткий жизненный цикл. Как только завершается выпуск токенов или достигается какой-либо важный этап, команды часто выбирают поспешно реализовать свои активы и выйти, вместо того чтобы заниматься долгосрочным развитием.
Тем не менее, в такой бурной обстановке все же есть некоторые проекты, которые демонстрируют сильную жизнеспособность. Например, такие проекты, как Uniswap и Aave, несмотря на колебания на рынке, продолжают оставаться активными, постоянно способствуя развитию и инновациям в экосистеме.
Для тех, кто борется в сфере Web3, выбор проектов с долгосрочным планом, надежной командой и стабильной экосистемой особенно важен. Это не только позволяет оставаться стабильным в условиях рыночной волатильности, но и снижает уровень тревожности, предоставляя больше возможностей для личного роста.
В мире Web3, полном возможностей и вызовов, устойчивость проекта и степень приверженности команды станут ключевыми факторами для оценки его ценности инвесторами и специалистами. Только те проекты, которые действительно стремятся к долгосрочному развитию и постоянным инновациям, смогут выделиться в этой быстро меняющейся отрасли и завоевать доверие и поддержку рынка.